Nombre d'abonnés : 66

Webminaires du juridique-Thématiques diverses à traiter sur un temps court d'une heure-

Modalité : À distance

Durée : 9 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 62

Cette formation traitera des moyens et des conditions susceptibles de favoriser le développement d'un climat de bien-être dans les établissements scolaires. Il abordera d'une part, les Piloter aux stratégies de pilotage permettant d'améliorer cette composante essentielle pour la réussite de tous les élèves et le bien-être des personnels, et d'autre part, les -pratiques professionnelles qui améliorent significativement la qualité de vie au travail de tous les acteurs de l'établissement.-

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 23

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Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 35

La crise est un événement soudain et inattendu qui crée une rupture d'équilibre dans le fonctionnement habituel de la structure ou du service. -Pour faire face à cette situation inédite et déstabilisante, les responsables doivent prendre des décisions et réfléchir à des scenarii de sortie de crise. -Pour cela, ils doivent mettre en place des protocoles et des actions pré définies pour sortir rapidement de la crise tout s'assurant de la prise en compte du volet communication.-Face à une crise survenant au sein de l'académie ou en DSDEN, il est nécessaire de réagir de façon structurée en appliquant un dispositif permettant de gérer les événements et d'anticiper afin d'assurer la continuité des missions qui nous sont dévolues. --

Modalité : Présentiel

Durée : 12 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 29

Apports spécifiques autour des situations de travail et l'engagement durable des acteurs pour la coopération.

Modalité : Présentiel

Durée : 4 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 31

Professionnalisation des cadres sur les actes d'évaluation (PPCR - expérimentation) et d'accompagnement à l'auto-évaluation des acteurs.

Modalité : Présentiel

Durée : 4 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 50

Mise en situation des cadres dans des ateliers de raisonnement RH (textes - situations/études de cas - déontologie - accompagnements - QVT et discriminations) --

Modalité : Présentiel

Durée : 4 heures

Places : 60